Phòng Tổ chức cán bộ

Điện thoại: 02703.827260 – Email: phongtccb@vinhlong.edu.vn

1. Chức năng

Tham mưu Giám đốc Sở thực hiện quản lý nhà nước về công tác giáo dục chính trị, tư tưởng cho đội ngũ nhà giáo, CBQL, nhân viên; công tác thi đua khen thưởng trong ngành.

Tham mưu Giám đốc Sở thực hiện chức năng quản lý nhà nước về tổ chức bộ máy; quản lý, sử dụng, đào tạo, bồi dưỡng, thực hiện chính sách, chế độ đối với công chức và người lao động của cơ quan Sở, viên chức các đơn vị sự nghiệp theo phân cấp quản lý.

2. Nhiệm vụ

2.1. Tham mưu Giám đốc Sở thực hiện công tác giáo dục chính trị, tư tưởng, đạo đức. lối sống cho đội ngũ nhà giáo, CBQL, nhân viên

a) Tham mưu Giám đốc Sở tổ chức quán triệt và triển khai thực hiện các nghị quyết, kết luận, chỉ thị, kế hoạch… của Đảng trong ngành.

b) Tham mưu Giám đốc Sở phối hợp với Ban Tuyên giáo Tỉnh ủy và các ngành có liên quan tổ chức bồi dưỡng chính trị cho công chức, viên chức, người lao động trong ngành.

c) Giúp Giám đốc Sở theo dõi, nắm bắt tình hình diễn biến tư tưởng trong công chức, viên chức, người lao động trong ngành; tình hình dư luận xã hội đối với ngành,... tham mưu, đề xuất Giám đốc Sở các biện pháp xử lý kịp thời.

d) Tham mưu Giám đốc Sở thực hiện công tác bảo vệ chính trị nội bộ của cơ quan Sở, của ngành.

2.2. Tham mưu Giám đốc Sở thực hiện công tác thi đua khen thưởng

a) Tham mưu Giám đốc Sở quyết định khen thưởng hoặc trình cấp có thẩm quyền khen thưởng các tổ chức, cá nhân có nhiều thành tích đối với giáo dục tỉnh nhà.

b) Tham mưu Giám đốc Sở hướng dẫn và tổ chức thực hiện công tác thi đua khen thưởng, nhân rộng điển hình tiên tiến, mô hình hiệu quả trong toàn ngành; tổ chức các phong trào thi đua trong toàn ngành. Lưu trữ hồ sơ thi đua, khen thưởng hàng năm.

2.3. Tham mưu Giám đốc Sở trình UBND tỉnh, Chủ tịch UBND tỉnh

a) Quyết định quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Sở theo quy định của Chính phủ và hướng dẫn của Bộ GDĐT.

b) Quyết định thành lập hoặc cho phép thành lập, thu hồi quyết định thành lập hoặc quyết định cho phép thành lập, sáp nhập, chia, tách, giải thể, đổi tên, chuyển đổi loại hình trường đối với CSGD công lập, tư thục theo quy định, bao gồm: trường trung cấp sư phạm, trường trung học phổ thông (THPT), trường phổ thông có nhiều cấp học có cấp học cao nhất là THPT, trường THPT chuyên công lập, trường THPT chuyên tư thục, trường phổ thông dân tộc nội trú cấp tỉnh, trung tâm giáo dục thường xuyên cấp tỉnh và các CSGD khác thuộc phạm vi quản lý nhà nước theo quy định.

c) Quyết định thành lập, giải thể hoặc chấm dứt hoạt động đối với CSGD mầm non và CSGD phổ thông có vốn đầu tư nước ngoài (trừ CSGD mầm non, CSGD phổ thông do cơ quan đại diện ngoại giao nước ngoài, tổ chức quốc tế liên chính phủ đề nghị thành lập) theo quy định.

d) Công nhận, không công nhận hội đồng quản trị, chủ tịch hội đồng quản trị, hiệu trưởng các CSGD đại học tư thục trên địa bàn theo tiêu chuẩn chức danh và thủ tục do pháp luật quy định.

đ) Chấp thuận về việc thành lập, cho phép thành lập; sáp nhập, chia, tách, giải thể CSGD đại học, phân hiệu của CSGD đại học; trường cao đẳng sư phạm, phân hiệu của trường cao đẳng sư phạm trên địa bàn.

e) Quyết định biên chế công chức của cơ quan quản lý giáo dục trên địa bàn tỉnh theo quy định của pháp luật; phê duyệt tổng số lượng người làm việc của các CSGD công lập thuộc phạm vi quản lý của tỉnh theo quy định của pháp luật; quản lý về biên chế, cơ cấu ngạch công chức, viên chức, vị trí việc làm.

2.4. Tham mưu Giám đốc Sở thực hiện chức năng quản lý nhà nước về tổ chức bộ máy, quản lý, sử dụng, đào tạo, bồi dưỡng công chức, viên chức ngành giáo dục

a) Tham mưu Giám đốc Sở quy định chức năng, nhiệm vụ các phòng thuộc Sở theo quy định; kiểm tra việc thực hiện các quy định đã ban hành. Phê duyệt phương án thành lập, tổ chức lại, giải thể các phòng thuộc Sở theo quy định.

b) Tham mưu Giám đốc Sở quyết định việc thành lập, sáp nhập, chia tách, đình chỉ hoạt động, giải thể các CSGD trực thuộc Sở. Phê duyệt Đề án sắp xếp, tổ chức lại các CSGD công lập thuộc phạm vi quản lý.

c) Tham mưu Giám đốc Sở ban hành các văn bản có liên quan đến công tác tổ chức bộ máy, công tác cán bộ và hướng dẫn thực hiện theo phân cấp quản lý.

d) Tham mưu Giám đốc Sở xây dựng kế hoạch biên chế công chức hàng năm của cơ quan Sở và số lượng người làm việc trong các đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc Sở trình cơ quan có thẩm quyền phê duyệt; phân bổ biên chế công chức, số lượng người làm việc theo vị trí việc làm cho các phòng thuộc Sở, các đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc Sở theo quy định.

đ) Tham mưu Giám đốc Sở quy hoạch lãnh đạo Sở trình cấp thẩm quyền phê duyệt; quy hoạch lãnh đạo các phòng thuộc Sở. Hướng dẫn các đơn vị trực thuộc quy hoạch cán bộ quản lý theo quy định và trình Giám đốc Sở quyết định.

e) Tham mưu Giám đốc Sở hướng dẫn và thực hiện công tác quản lý, bố trí, sử dụng, điều động, thuyên chuyển, luân chuyển, bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, miễn nhiệm, kỉ luật công chức, viên chức.

f) Tham mưu Giám đốc Sở xây dựng đề án, kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ công chức, viên chức trình cấp có thẩm quyền phê duyệt; hướng dẫn các phòng GDĐT, các đơn vị trực thuộc thực hiện theo kế hoạch chung của Ngành.

g) Tham mưu Giám đốc Sở quyết định công nhận, bổ nhiệm, miễn nhiệm, điều động, thay đổi vị trí việc làm, khen thưởng, kỷ luật đối với người đứng đầu, cấp phó người đứng đầu các đơn vị thuộc Sở và các đơn vị sự nghiệp trực thuộc Sở theo tiêu chuẩn chức danh và thủ tục do pháp luật quy định.

h) Tham mưu Giám đốc Sở điều động viên chức quản lý, giáo viên, nhân viên trong ngành phục vụ cho các yêu cầu công tác của toàn ngành.

2.5. Thực hiện chế độ, chính sách đối với đội ngũ

a) Tham mưu Giám đốc Sở triển khai, hướng dẫn thực hiện chế độ chính sách đối với công chức, viên chức và người lao động; kiểm tra việc thực hiện chế độ chính sách cho đội ngũ trong toàn ngành.

b) Tham mưu Giám đốc Sở hướng dẫn và thực hiện công tác tuyển dụng, thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức ngành Giáo dục theo quy định pháp luật.

c) Tham mưu Giám đốc Sở hướng dẫn việc đánh giá, xếp loại chất lượng công chức cơ quan Sở và viên chức các đơn vị trực thuộc Sở theo quy định. Hướng dẫn, chỉ đạo các phòng GDĐT, các đơn vị trực thuộc triển khai thực hiện việc đánh giá, xếp loại cán bộ quản lý, giáo viên theo Chuẩn nghề nghiệp.

2.6. Tham mưu Giám đốc Sở quản lý cơ sở dữ liệu về cán bộ, công chức, viên chức cơ quan Sở và các đơn vị trực thuộc Sở.

2.7. Tham mưu Giám đốc Sở tổ chức thực hiện quy chế phối hợp với UBND cấp huyện, sơ tổng kết quy chế theo định kỳ.

3. Nhân sự